在盯盯的价值观里,他们的目标是让工作更有激情,工作更有效率。
众所周知盯盯是一款致力于提升工作效率的办公软件,传统的企业管理存在着很多弊端,很多上传下达、工作督促都因为碍于中国人情面的原因而无法让工作更加高效,更别说有什么激情了。
什么样的工作更有激情呢?正如盯盯所追求的,每件工作都会有提醒,各种上传下达、各种报销都会得到巨大的提升,员工和领导都会感觉到工作会越来越顺手,只有盯盯让你的工作更加顺手才会让用户感觉到自己的工作才更有价值,这样才有更多的激情投入到工作中去。
效率决定了工作的结果,按着传统的工作管理,上下级的工作安排、执行因为碍于情原,很多人都不愿意直接去找本人督促,这就造成了很多事先安排好的工作无法顺利完成,也会影响接下来的工作安排,效率低下也是现在很多企业管理中存的问题。
盯盯的目标就是让工作更加高效,在工作安排和很多的应用中他们都增加了提醒功能,在被执行者未能安时完成工作时,领导可以提前提醒一下执行人,这样就避免了双方的直接见面沟通,盯盯成为双主沟通的一个载体,这大大提升了工作效率。
难怪有用户反应:“自从用了盯盯以后,我们的管理比原来更轻松了,安排好的工作如果不准时完成,会记录下来,在执行力应用可以直接体现员工的执行力,他工作完成的好不好一目了然,员工因为有了提醒,也会时刻记得准时完成功作,这款软件解决了企业管理的痛病,找到我们的痛点了,所以我看好这款软件。”