半年小结,从数据中能够彰显的不单单是我们在“四风”清理上的一种肯定,也看出了我们四川省在响应中央“八项规定”上的一种努力。不管是938件贪污贿赂案件,还是说1252名领导干部的被查出,都让我们看到了四川省委、省政府以及我们的省纪委敢于放下面子,敢于斗真碰硬的一种气魄。
王岐山强调要将纪检机构进行精简,充分的调动基层纪检工作者的热情,而四川省纪委严格贯彻执行,不仅对设置的相关机构进行合并规划,更是新设立监督部门,管好“自家人”,才能管好“全家人”,新增的基层办案人员更是涨幅达到125%,让我们的底盘更牢固,也让我们的根基更扎实。
数据是成绩,也是下半年的动力。在上半年查出的案件中,涉及到的是我们方方面面的问题,这不仅体现出当前案件的复杂性,也为我们的下半年的再接再厉增加了难度。为何说现在领导犯罪方式更加的隐蔽,更加的具备高科技水平,一方面是干部年轻化的趋势,另一方便也源自检察部门的及时通报。
一次通报可能会教会我们的一名干部如何在短时间内逃避法律的制裁,然而其正能量的作用却能够让我们更多的领导学会的是管好自己,管好家人,管好下属。下半年的形式依旧严峻,依旧需要我们同领导干部的“侥幸心里”来一次硬仗,让我们说话的不单单是一个个数据,而是将领导的一份悔过,领导觉悟的提升作为最好的答案。
数据是过去,也是警示后人的教材。从上半年的通报中可以看出,厅级干部的人数占据14人,这与总人数相比较还是存在差距,这也就充分的体现出基层腐败的严重性。为何小小的村干部能够吆五喝六,为何小小的镇长、书记能够吃香喝辣,这在某种程度体现的就是我们基层管理的缺乏。
不管是郭永祥还是李春城,他们都是四川省的高级别领导,从政几十年的时间,让他们见多识广,也让他们贪念不止,当你们纷纷成为“笼中物”时,可能需要的是用你们的亲身经历,书写下一部耐人寻味的血泪史,让“落坑”的你们能够帮助更多的领导跨越腐败这个“大坑”。(文/苗小军)