民主生活会“下一篇章”要见血泪

　　我们总是喜欢把心血看成是尽心的标志，把眼泪看成是改变的转折，当领导干部们能够把民生看成是自己努力奋斗的心血， 当百姓面对菊美多吉、兰辉留下伤心的眼泪时，这都是我们干群关系转变的亮点。当领导们把心血都用在自己和家人身上上，那么百姓的眼泪注定成为伤痛的开始，他们为自己流泪，也为干部不作为、慢作为而流泪。

　　都说每一位商人的成功都是一部血泪史，这其中凝聚了太多的艰辛和伤痛，而作为我们的领导干部，他们的每一步也走得非常的艰难，本身来说“为官不易”就是一种常态，不仅要让自己在能力上技高一筹，也要让自己在道德上拔高一筹，这就需要的是用心血是浇筑国家的信任，用眼泪去领会百姓的痛苦。

　　建章立制让干部“心流血”。通过民主生活会上的激烈批评，想来领导干部们很多难以启齿的问题都一一的摆上了台面，这样的问题的确会让他们的心流血，毕竟在以前都是你不指我眼睛，我不指你鼻子的时代，而现在问题不仅是棘手，而且还需要建章立制的解决，让生活在群众“显微镜”下的干部们更多的发出“为官不易”的感叹，也让他们对自己违规违纪的行为流血流汗。

　　建章立制让群众“眼流泪”。群众的眼泪或许来自对建章立制苦苦的期盼，的确，国家的制度不是不多，而是在很多时候我们都让它们太过于安静，而不能很好的发挥作用，这也就导致了群众感受不到制度对干部的约束，也让我们的干部对待制度多了很大的侥幸，如此的恶性循环带来的就是作风的每况愈下，因而当制度真正的落实到位后，群众的眼泪自然流下。

　　建章立制让国家“盛流淌”。一说到管理，总是会有制度管人这个说法，毕竟人管人始存在人情的成分，因而当我们每一位领导都在制度的管理下开展工作，都在制度的约束下行使权力，国家的风气就不会不正，群众的怨言就不会存在，腐败的空间就不会扩散。当这一切都消失殆尽后，怎会让我们的国家不繁荣昌盛，怎会让我们的百姓不幸福生活?

　　血和泪的付出，才能让建章立制的环节不走过场，而是能够真正的将我们干部的陋习彻底纠正，让我们群众路线的最后一个环节能够创造辉煌。 (文/苗小军)